薪酬福利介绍

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  人才机制

  公司重视每一位员工的个人成长，建立了双通道职业发展体系，包括管理通道与专业通道，为各类人才提供多元发展路径。公司坚持以专业能力和业绩成果为核心导向，标准清晰、细则详尽，旨在持续激励人才、留住人才，最终实现员工与公司共同成长、彼此成就。

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  基础福利

  公司提供完善的福利保障，包括生日贺金、结婚贺金、年节福利、年假、团建基金等，而且福 利保障将持续优化，让您安心工作，幸福生活。

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  健康保障

  公司提供完善的五险一金以及年度体检。

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  激励机制

  公司提供完善的激励方式，包括季度绩效奖金、年度绩效奖金、项目奖金等，激励方式持续优 化，让您更有激情和动力工作。